Alcanzar este monto como jubilación depende de dos condiciones principales: el salario promedio de los cinco mejores años de aportes y la cantidad de años de contribución al IESS. Estos factores son los que determinan el valor final de la pensión mensual.
Con la actualización del Salario Básico Unificado (SBU) a $470 en 2025, también cambiaron los topes de las pensiones. La mínima quedó en $235 y la máxima puede llegar a $2.585, lo que marca la referencia para quienes aspiran a un ingreso elevado tras su retiro.
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Requisitos de edad y aportación
- 60 años de edad y 30 años de aportación.
- 65 años de edad y 15 años de aportación.
- 70 de edad y 10 años de aportación.
- 40 años de aportación sin requerimientos mínimos de edad.
Por ejemplo, si una persona ha acumulado 40 años de aportes, puede recibir el 100 % del promedio mensual de sus cinco años más favorables en cuanto a ingresos. Esto significa que si en ese periodo su ingreso fue de $1.000 mensuales, ese será el monto de su pensión.
En cambio, si se tienen únicamente 30 años de aportaciones, el coeficiente aplicado será del 70 %. En tal caso, para alcanzar una pensión de $1.000, el promedio salarial durante esos cinco años clave deberá ser de aproximadamente $1.428,57.
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Pensiones mínimas por vejez del IESS
Años de aportaciones | Porcentaje del salario básico | Pensión mínima |
---|---|---|
Hasta 10 | 50 % | $ 235 |
11 a 20 | 60 % | $ 282 |
21 a 30 | 70 % | $ 329 |
31 a 35 | 80 % | $ 376 |
36 a 39 | 90 % | $ 423 |
40 y más | 100 % | $ 470 |
Pensiones máximas por vejez del IESS
Años de aportaciones | Porcentaje del salario básico | Pensión máxima |
---|---|---|
Hasta 10 | 250 % | $ 1.175 |
15 a 19 | 300 % | $ 1.410 |
20 a 24 | 350 % | $ 1.645 |
25 a 29 | 400 % | $ 1.880 |
30 a 34 | 450 % | $ 2.115 |
35 a 39 | 500 % | $ 2.350 |
40 y más | 550 % | $ 2.585 |
Con el nuevo SBU, la pensión mínima para 2025 se establece en $235 (el 50% del salario básico), mientras que la máxima puede alcanzar los $2.585 (5.5 veces el SBU).
Si tu objetivo es jubilarte con una pensión de $1.000 mensuales, será clave mantener sueldos altos durante al menos cinco años y asegurar una trayectoria laboral estable.
De no cumplir los 40 años de aportes, el promedio de ingresos deberá ser sustancialmente más alto para compensar la diferencia en el porcentaje aplicado.
(I)