El COVID-19 sí será considerado como enfermedad laboral en los casos que se pueda probar que surge en relación con el trabajo, anunció la ministra de Gobierno, María Paula Romo.
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El Ministerio de Trabajo reformó el Acuerdo Ministerial.
El COVID-19 sí será considerado como enfermedad laboral en los casos que se pueda probar que surge en relación con el trabajo, anunció la ministra de Gobierno, María Paula Romo.
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