Amazon ha anunciado una reducción de plantilla de 16.000 personas al menos, la mayoría en EE.UU., dentro de los cambios organizativos emprendidos por la compañía para fortalecer la organización y eliminar burocracia.
Fuentes cercanas a la compañía indicaron a EFE también que no habrá expedientes de regulación de empleo en España.
La primera fase se saldó en octubre de 2025 con otros 14.000 despidos.
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Beth Galetti , vicepresidenta sénior de Experiencia de Personas y Tecnología en Amazon, informó de esta nueva reducción de plantilla este miércoles en un comunicado interno de la compañía publicado en la web corporativa.
En este contexto, ofreció a los empleados de EE.UU. 90 días para buscar un nuevo puesto laboral internamente.
Simultáneamente, mientras se aplican estos cambios, la compañía asegura que seguirá contratando e invirtiendo en áreas y funciones estratégicas que considera “cruciales” para el futuro.
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Amazon ya anunció en octubre de 2025 que iba a reducir la plantilla corporativa en 14.000 personas para eliminar burocracia y redireccionar recursos hacia áreas estratégicas de mayor impacto para los clientes.
La directiva ha negado que esta medida suponga que vaya a haber reducciones de empleo cada pocos meses en Amazon.
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Lo que se pretende, por el contrario, es una organización más ágil, con menos capas y mayor responsabilidad para avanzar lo más rápido posible.
El pasado octubre de 2025, la cadena CNBC ya hablaba de hasta 30.000 despidos en Amazon.
Los de octubre sí afectaron a España, donde hubo 920 salidas de trabajadores, con 28.000 empleados en el país. De ellos, 791 fueron despedidos en Barcelona y 129 en Madrid. (I)
