La cadena de farmacias estadounidense Walgreens redujo seis vacaciones pagadas a los trabajadores de tiendas por hora, ya que prevé reducir los costos bajo sus nuevos propietarios.

De acuerdo a Bloomberg News, la compañía eliminó la licencia de vacaciones pagadas de Acción de Gracias, Navidad y otras fiestas importantes, pocas semanas después de que fuera comprada por la firma de capital privado Sycamore Parners a finales de agosto.

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Estos empleados por hora obtendrán menos ingresos. Foto: Freepik

Una decisión que afecta a empleados

Según Newsweek, el líder sindical Shane Jerominski aseguró que esta medida para reducir costos puede tener un gran impacto en la capacidad de los trabajadores para pagar sus facturas y comprar comestibles.

Estos recortes salariales de vacaciones pueden afectar a los trabajadores de farmacias de bajos salarios en las tiendas de todo Estados Unidos.

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En promedio, el salario por hora para los técnicos de farmacia que pueden dispensar medicamentos era de 20.83 dólares en mayo de 2023, esto era equivalente a un salario medio anual de 43.440 dólares.

El cambio fue informado por Walgreens a sus empleados a comienzos de octubre, esto a solo semanas de que la compañía fuese comprada, junto con otras compañías independientes de atención médica y minoristas, por Sycamore Parners en un acuerdo de 10 mil millones de dólares anunciado el 28 de agosto.

Esto significa para los empleados por hora a tiempo completo que deberán trabajar en las principales vacaciones si quieren que les paguen, pero aun calificarán para un pago adicional si lo hacen.

Los empleados por hora a tiempo completo ahora tendrán que trabajar en las principales vacaciones para que les paguen, pero aún calificarán para un pago adicional si lo hacen, según los documentos vistos por Bloomberg.

(I)

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