Una ex integrante del personal que atiende la residencia del príncipe Carlos lo involucró en un caso de discriminación sexual, dijo el martes la oficina del heredero al trono británico.
 
"La ex empleada ha presentado una demanda, alegando despido injusto, discriminación sexual y victimización por motivos de sexo", dijo una portavoz, que agregó que la oficina del príncipe disputará la demanda "vigorosamente", aunque rehusó ofrecer más detalles.
 
Fuentes de la realeza dijeron que la demanda fue presentada por Elaine Day, quien trabajó de asistente personal en el equipo de Carlos durante cinco años, antes de dejar el puesto este año.
 
En años recientes, Carlos ha enfrentado muchos problemas relacionados con el personal de su residencia.
 
Las acusaciones de mala conducta por parte de los sirvientes de Carlos, incluida una violación homosexual y la venta de regalos reales, llevaron el año pasado a una investigación.
 
También fue alcanzado por una serie de relatos morbosos de un ex mayordomo sobre su fallecida ex esposa, la princesa Diana.