El Ministerio de Trabajo eliminó cláusulas como el horario de invierno y herencia de cargos.

Para protestar por la eliminación de algunos beneficios laborales del noveno contrato colectivo, los salubristas del país marcharán a las 15:00 de hoy hasta el Palacio de Gobierno, en Quito.

La dirigente de la Federación de Trabajadores de la Salud del Ecuador (Fetsae), Marianela Rodríguez, confirmó que la medida de hecho partirá desde el parque El Arbolito, en la avenida Diez de Agosto. En la manifestación estarán, asimismo,  los trabajadores de otras dependencias públicas cuyos contratos también han sido revisados, asegura Rodríguez.

En el caso de los salubristas, el Ministerio de Trabajo hizo cuatro modificaciones al contrato, entre ellas, la eliminación de la cláusula que establecía que los empleados laborarían exclusivamente 20 días al mes con normalidad y que el resto se pagarían horas extras, pese a que un mes pudiera tener más de 20 días laborables.

Otra de las cláusulas eliminadas fue la que permitía la posibilidad de heredar el cargo a los hijos cuando un trabajador se jubilaba o renunciaba por enfermedad. Esta disposición del noveno contrato colectivo, según el Ministerio de Trabajo, es un  exceso y contraviene lo establecido en la Tercera Disposición Transitoria del  Mandato Constituyente Nº 8. Se decidió que las nuevas vacantes  serán llenadas de acuerdo con un instructivo que lo hará la Dirección Nacional de Recursos Humanos y podrán participar los trabajadores.

Antes de la revisión, las vacantes por incapacidad absoluta, enfermedad, muerte natural o por jubilación daban preferencia a una hija o hijo del trabajador cesante.

En la maternidad del Guasmo, el director Ricardo Moreno tuvo que llenar una vacante por la jubilación de una auxiliar de enfermería y para ello buscó aspirantes que reúnan el perfil del cargo, pero no encontró a nivel local o provincial. “Tampoco tienen el perfil hijos y cónyuge, por lo que se ha convocado a un concurso de méritos para ocupar el cargo”, manifestó.