Alrededor de 500 personas fueron entrevistadas en Quito por cuatro representantes de la cadena de tiendas de origen español El Corte Inglés, entre el 1 y 7 de octubre pasados, para la selección de personal que trabajará en sus locales situados en Madrid y Barcelona.

Luego de pasar los exámenes de preselección, los ecuatorianos enfrentaron pruebas relacionadas a los puestos que están optando: charcutería (embutidos), ventas, caja, cocina, electricidad, entre otros.

Las pruebas se cumplieron en las instalaciones del Servicio Ecuatoriano de Capacitación Profesional (Secap), en el norte de Quito, donde los españoles  dialogaron con cada uno de los interesados.