Daniel Poveda, principal representante de Eurowork Global en España, anunció que la compañía dispondrá de $ 1 millón para devolver valores que cancelaron 1.500 ecuatorianos perjudicados en Cuenca porque en vano han esperado viajar a ese país con contratos de trabajo.

Poveda acusa “a la burocracia española” de impedir los viajes a España porque, dice, atrasa las gestiones para concretar los contratos laborales ante las complicaciones del proceso de regularización de inmigrantes en esa nación.

“Siempre se hacen ingresos en una cuenta bancaria, por eso no está (el dinero) en la oficina... Los costos por análisis médicos, traslados y otros servicios ascienden a $ 600. El inmigrante paga al llegar al país europeo. Eurowork le permite hacerlo a diez meses plazo”, señaló.

Eurowork tiene oficinas en Argentina, Brasil, Perú, Chile, Colombia y México.

Orbe Castillo, gerente de Eurowork en Cuenca y preso desde el pasado miércoles, dijo que un delegado asumirá la defensa de la compañía y explicará el proceso de liquidación emitido por la Superintendencia de Compañías el 10 de agosto pasado.

La empresa devolvió ayer dinero a 7 de los 1.500 posibles afectados, a cambio de que anulen sus denuncias.

Diego Jodar, delegado de la firma en Murcia, dice que en las dependencias gubernamentales de este lugar hay solicitudes por resolver desde octubre del 2005. Los contratos temporales de menos de nueve meses se resuelven, sin embargo, en tres.

Ahora hay la posibilidad de contratar a 500 agricultores. La mano de obra que requieren empresarios hortofrutícolas para cubrir el déficit de peones “solo podemos hallarla en Cuenca, de ahí la decisión de abrir una oficina en esa ciudad”, indica Poveda.

El trámite le cuesta al inmigrante de  $ 1.800 a  $ 2.000. Una vez que se los selecciona, añade el representante de Eurowork, el elegido debe reservar el tiquete de avión que fluctúa en $ 500. El valor del pasaje se expide con fecha abierta de retorno en un año, y asciende a más de $ 2.000.

Eurowork, indica Poveda, firmó convenios con Iberia y Avianca para bajar los precios hasta $ 1.200. En contratos que no superan los nueve meses, la empresa seleccionadora financia la mitad del pasaje. “El dinero no se entrega a los personeros de la oficina, Orbe Castillo Jaramillo y su hija Johanna Castillo Jaramillo.

A las empresas cada trabajador les supone un costo de $ 185 a $ 375 financiados a un mes de su incorporación, según el número de empleados y la especialización solicitada.

En la compañía creen improbable que las denuncias en Ecuador produzcan un efecto dominó en el resto de oficinas de Latinoamérica. “Si Ecuador se pone en este plan, se devuelve el dinero y cerramos; pero, sería lamentable porque perderían la oportunidad de venir a España a trabajar legalmente”, acota Poveda.